Prof. Dr. Silke Wickel-Kirsch
Professorin für Personalwirtschaft und Organisation an der Hochschule RheinMain, ehemalige Leiterin "Personalcontrolling" der Henkel KGaA, Düsseldorf
2-Tage Intensiv-Seminar
Die wichtigsten Instrumente und Methoden
Personalcontrolling auf den Punkt
Personalcontrolling ist die Voraussetzung für eine transparente, zielgerichtete und effiziente Personalarbeit. Nur mit der richtigen Planung können Sie Ihre personalwirtschaftlichen Ziele sicher erreichen: Sie setzen die richtigen Mitarbeitenden für die passende Stelle zur passenden Zeit und optimierten Kosten ein.
Lernen Sie in diesem Seminar, was ein modernes Personalcontrolling ausmacht. Verschaffen Sie sich einen Überblick über die wichtigsten Methoden und Instrumente und optimieren Sie mit Hilfe der richtigen Kennzahlen Ihre Personalarbeit. Mit praktischen Handlungsempfehlungen und vielen Praxisbeispielen von Unternehmen sind Sie für den erfolgreichen Aufbau Ihres Personalcontrollings im Unternehmen bestens gewappnet.
Die Schwerpunkte Ihrer Weiterbildung
- Grundlagen des Personalcontrollings: Ziele und Aufgaben
- Die wichtigsten Instrumente im Personalcontrolling
- Basis: Kennzahlen und Kennzahlensysteme für die Steuerung
- Methoden wie Investitionsrechnungen für Personalthemen
- Modernere Ansätze wie Risikomanagement, Din Iso Norm 30414 und HR Analytics