
Der professionelle Umgang mit Menschen ist eine Kunst, die im Arbeitsalltag viel Fingerspitzengefühl verlangt. Gerade in Führungspositionen ist es von zentraler Bedeutung, verschiedene Persönlichkeitstypen und deren Verhaltensmuster richtig zu erkennen und darauf einzugehen. Menschenkenntnis und Profiling bieten wertvolle Methoden, um zwischenmenschliche Dynamiken besser zu verstehen, Konflikte zu vermeiden und zielgerichtet zu kommunizieren. Dieser Beitrag gibt Ihnen praxisorientierte Einblicke in die Grundlagen und Techniken des Profilings, die Ihnen helfen, Manipulationen zu erkennen, Authentizität zu fördern und Ihre Führungsfähigkeiten zu optimieren.
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In einer immer diverseren Arbeitswelt treffen Mitarbeitende unterschiedlicher Altersgruppen aufeinander. Der Generationen-Mix in Unternehmen bietet zahlreiche Chancen, birgt aber auch Herausforderungen, vor allem für Führungskräfte. Altersgemischte Teams vereinen Erfahrung mit Innovation und können durch eine gezielte Führung ihren vollen Wert entfalten. In diesem Blogbeitrag erfahren Sie, wie Sie altersgemischte Teams erfolgreich managen, um Konflikte zu vermeiden und das Potenzial jedes Teammitglieds zu fördern.
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Kleine und mittlere Projekte bergen oft spezifische Herausforderungen, insbesondere wenn sie parallel zum Tagesgeschäft laufen. Die Projektmethoden für große Projekte sind hier oft zu komplex und aufwändig, weshalb eine einfache und praxistaugliche Herangehensweise erforderlich ist. Dieser Beitrag beleuchtet Strategien, Werkzeuge und Techniken, die sich besonders für das Management von kleinen und mittleren Projekten bewährt haben.
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Im Berufsleben und in sozialen Interaktionen entscheiden oft die ersten Sekunden darüber, wie kompetent und selbstbewusst wir wahrgenommen werden. Die Selbstpräsentation spielt dabei eine zentrale Rolle und beeinflusst, wie Sie von Ihren Mitmenschen wahrgenommen werden. Ob in Meetings, bei Präsentationen oder im täglichen Austausch mit Kollegen – eine bewusste und gut durchdachte Selbstpräsentation kann den Unterschied zwischen Erfolg und Misserfolg ausmachen.
Die Kombination von nonverbaler Kommunikation, einer klaren Körpersprache und gezielten verbalen Techniken hilft Ihnen, professioneller und selbstsicherer aufzutreten. In diesem Blogbeitrag erfahren Sie, wie Sie durch gezieltes Selbstmanagement und bewusstes Auftreten Ihre Selbstpräsentation verbessern und so nachhaltig Ihre beruflichen und sozialen Erfolge steigern können.
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FOCUS: WEKA Akademie ist „TOP Anbieter für Weiterbildung 2022“, Forum für Führungskräfte mit Top-Auszeichnung Focus Business
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